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【2020年度】代表コラム

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雇用調整助成金の特例期間の延長について

2020-08-29
雇用調整助成金について、特例期間(緊急対応期間)の期限が9月30日→12月31日に延長されました。
また、従業員数が概ね20人以下の会社や個人事業主用の「雇用調整助成金支給申請マニュアル」も令和2年8月25日現在で更新されています。私もこのことを知らずに、ハローワークのご担当者より教えていただきました。
当該更新された支給申請マニュアルによれば、令和2年1月24日~6月30日までの休業の申請期限が9月30日までに延長されています。
従業員数が概ね20人以下の会社・個人事業主の場合の支給申請書類は以下のとおりです。
①休業実績一覧表
②雇用調整助成金 支給申請書
③支給要件確認申立書
④休業した月と1年前の同じ月の売上がわかる書類(2回目以降の提出は不要)
④タイムカード・出勤簿・シフト表など
⑤給与明細の写しや控え、賃金台帳など
⑥役員名簿
⑤通帳またはキャッシュカードのコピー(口座番号やフリガナの確認ができる部分 2回目以降は不要)となっています。
雇用調整助成金の支給申請に関して、お困りごとがありましたら、ささいなことでもかまいませんので、お気軽にお問い合わせください。
安倍総理が辞任を表明されましたね。持病の悪化によって総理としての任務を果たせないということですが、無念の辞任だろうと思います。きのうの記者会見でも疲れや無念さが滲みでておられました。
安倍政権においては、さまざま問題や疑惑が報じられてきましたが、、7年8ケ月の長きにわたり、日本のかじ取りをしていただき、おつかれさまでございました。次の総理・総裁が決まるまでは職務を続けられるとのことですが、早く治療に専念されて体調を回復させていただきたいと思います。

当事務所ではオンラインによる全国対応を行っています。
下記リンクよりお気軽にご連絡ください。

社労士事務所オフイスマツムラ 
社会保険労務士 松村 貴之




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